Gehalt für Approbierte Apothekerinnen und Apotheker

Approbierte Apothekerinnen und Apotheker-Gehalt nach Bundesland

Wo verdient eine Approbierte Apothekerinnen und Apotheker am meisten? Vergleich aller 16 Bundesländer mit durchschnittlicher Gehaltsspanne und Differenz zum Bundesschnitt.

Zwischen dem best- und dem schlechtest zahlenden Bundesland liegen 0 % Gehaltsunterschied: Nordrhein-Westfalen führt das Ranking an, Hamburg bildet das Schlusslicht.

Verdienst nach Berufserfahrung: Approbierte Apothekerinnen und Apotheker bundesweit

Durchschnittliche Spanne über alle 16 Bundesländer.

Approbierte Apothekerinnen und Apotheker-Gehalt nach Bundesland: Ranking

Sortiert nach durchschnittlichem Maximum. Klickbar in den Bundesland-Detail.

Mit der Approbation kommt die Verantwortung für die Arzneimittelsicherheit — und drei sehr verschiedene Berufswege: die Offizin, die Filialleitung und die Krankenhausapotheke. Sie unterscheiden sich in Arbeitszeit, Verantwortung und Vergütung deutlicher, als es von außen aussieht.

Drei Wege mit drei Gehaltslogiken

Wer approbiert ist, entscheidet sich früh — und die Entscheidung ist schwerer rückgängig zu machen, als sie klingt:

• Angestellt in der Offizin Der klassische Weg. Tarifvertrag, wenn die Apotheke gebunden ist, Notdienste nach Kreis und ein Arbeitsalltag, der von der Beratung bestimmt wird.
• Filialleitung Nach dem Apothekengesetz darf eine Inhaberin bis zu drei Filialapotheken betreiben, und jede braucht eine verantwortliche Leitung. Das ist eine Position mit echter Verantwortung und entsprechend besserer Vergütung — und die häufigste Aufstiegsmöglichkeit ohne eigenen Betrieb.
• Krankenhausapotheke Zytostatikaherstellung, Arzneimittelinformation, Stationsbegehungen und Antibiotic Stewardship. Meist tarifgebunden beim Klinikträger, mit Stufenaufstieg und Zusatzversorgung — dafür ohne Handverkauf.

Was die amtliche Statistik zeigt — und was sie nicht zeigt

Die Verdiensterhebung des Statistischen Bundesamtes führt Apothekerinnen und Apotheker als eigene Berufsgattung. Für 2025 weist sie einen Median von 69.510 Euro und einen Durchschnitt von 76.507 Euro brutto im Jahr aus, für Vollzeitbeschäftigte einschließlich Sonderzahlungen.

Wichtig für die Einordnung der oberen Stufen dieses Rechners: Die Werte oberhalb von rund 76.500 Euro stammen aus der Gattung „Berufe in der Pharmazie, sonstige spezifische Tätigkeitsangabe". Darin stecken Fachapothekerinnen, Leitungen von Krankenhausapotheken und pharmazeutische Fach- und Führungsrollen außerhalb der Offizin. Für eine angestellte Apothekerin in einer öffentlichen Apotheke ist der **untere** Rand dieser Spannen der realistische Wert, nicht der obere.

Häufig gestellte Fragen